துளையிட்ட காதுள்ள ஊழியக்காரர்

துளையிட்ட காதுள்ள ஊழியக்காரர்

”மேலும், நீ அவர்களுக்கு அறிவிக்க வேண்டிய பிரமாணங்களாவன: எபிரெயரில் ஒரு அடிமையைக் கொண்டாயானால், அவன் ஆறுவருஷம் சேவித்து, ஏழாம் வருஷத்திலே ஒன்றும் கொடாமல் விடுதலைபெற்றுப் போகக்கடவன். ஒன்றிக்காரனாய் வந்திருந்தானானால், ஒன்றிக்காரனாய்ப் போகக்கடவன்; விவாகம்பண்ணினவனாய் வந்திருந்தானானால், அவன் பெண்ஜாதி அவனோடேகூடப் போகக்கடவள். அவன் எஜமான் அவனுக்கு ஒரு பெண்ணை விவாகஞ்செய்து கொடுத்தும், அவள் அவனுக்கு ஆண்பிள்ளைகளையாவது பெண்பிள்ளைகளையாவது பெற்றும் இருந்தால், அந்தப் பெண்ணும் அவள் பிள்ளைகளும் அவள் எஜமானைச் சேரக்கடவர்கள்; அவன் மாத்திரம் ஒன்றியாய்ப் போகக்கடவன். அந்த வேலைக்காரன்: என் எஜமானையும் என் பெண்ஜாதியையும் என் பிள்ளைகளையும் நேசிக்கிறேன்; நான் விடுதலை பெற்றுப்போக மனதில்லை என்று மனப்பூர்வமாய்ச் சொல்வானானால், அவன் எஜமான் அவனை நியாயாதிபதிகளிடத்தில் அழைத்துக்கொண்டுபோய், அவனைக் கதவின் அருகேயாவது கதவுநிலையின் அருகேயாவது சேரப்பண்ணி, அங்கே அவன் எஜமான் அவன் காதைக் கம்பியினாலே குத்தக்கடவன்; பின்பு அவன் என்றைக்கும் அவனிடத்திலே சேவித்துக்கொண்டிருக்கக்கடவன்.” (யாத்திராகமம் 21 : 1-6)

துளையிட்ட காது கொண்ட ஊழியர்கள் சமூகத்தில், தன் விருப்பத்தினாலே ஊழியம் செய்யும் ஒரு ஊழியராக அறியப்பட்டனர். அவர் எங்கு சென்றாலும், அவரது துளையிட்ட காது மற்றவர்களின் கவனத்தை ஈர்க்கும்.

இதைப் படிக்கும் போது, ​​மாசாய் பழங்குடியினரை நான் நினைவு கூருகிறேன் , அதில் பல ஆண்களை துளையிட்ட காதுகளுடன் நாம் காண்கிறோம், ஒரு நீட்டிப்பு காரணமாக அவர்கள் காதுகளில் இனியும் அதை பயன்படுத்த மாட்டார்கள். அவர்களின் காதுகளில் உள்ள துளையை கவனிக்காமல் இருப்பது நடைமுறையில் சாத்தியமற்றது என்று நாம் கூறலாம்!

இது, ஒரு நிரந்தர அர்ப்பணிப்பின் செயலாக, விருப்பத்துடன் தனது காதுகளை துளையிட்ட ஊழியக்காரரைப் பற்றி நம்மை சிந்திக்க வைக்கிறது. அவர் எங்கு சென்றாலும், இனி கட்டாயமாக ஊழியக்காரராக இருக்க வேண்டியதில்லை என்றாலும், தன் விருப்பத்துடன் ஊழியம் செய்யும் ஒருவராக அவரை, மக்கள் உடனடியாக தெரிந்து கொள்வார்கள்.

வாங்கும் உரிமையால் (மீட்பால்), கர்த்தராகிய இயேசு நமது உரிமையாளராக இருந்தாலும், அவர் தமது இறை ஸ்தானத்தை நம் வாழ்வில் திணிப்பதில்லை. அவர் நம் அனைவரையும் அடிமைத்தனத்திலிருந்து விடுவித்தார் (கலாத்தியர் 4.7), ஆனால் அன்பினால் இந்த நிலையை நாம் தானாக முன்வந்து அவருக்கு கொடுக்க வேண்டும். (உண்மையில், தேவன் நம்மிடமிருந்து இதை தான் எதிர்பார்க்கிறார்!).

துளையிட்ட காதுள்ள ஊழியக்காரரைப் பற்றி, நாம் இன்னும் கொஞ்சம் சிந்திக்கலாம். ஏழாம் ஆண்டில் அவர் சுதந்திரமாக இருப்பார் என்பதை அறிந்து ஆறு வருடங்கள் தனது எஜமானருக்கு அவர் சேவை செய்தார். நம்மில் எத்தனை பேர், ஒரு மாபெரும் விழாவுடன் இந்த சுதந்திரத்தைக் கொண்டாட, நாட்களை எண்ணிக்கொண்டிருப்போம்! பலர் இந்த வழியில் சிந்திப்பது மிகவும் இயல்பானது.

இருப்பினும், சுதந்திரமான ஒருவராக இல்லாமல் ஒரு ஊழியராக இருக்க விரும்புவது என்ற எண்ணம் அசாதாரணமானது. ஆனால், கடமையாய் கட்டாயத்துடன் அல்லாமல், ஊழியம் செய்வதை தான் மிகச்சரியாக தேவன் எதிர்பார்க்கிறார். கடமை, பயம் அல்லது சுயநலத்திற்காக அல்ல, அன்பினால் அவருக்கு ஊழியம் செய்ய வருபவர்கள்.

ஆறு வருட அடிமைத்தனத்திற்குப் பிறகு, எவரும் ஒரு ஊழியராக இருப்பதற்கான ஒரே காரணம் அன்பினால் அவ்வாறு செய்ய வேண்டும் என்பது மட்டுமே.

வேதாகம உரை கூறுகிறது, ”அந்த வேலைக்காரன்: என் எஜமானையும் என் பெண்ஜாதியையும் என் பிள்ளைகளையும் நேசிக்கிறேன்; நான் விடுதலை பெற்றுப்போக மனதில்லை என்று மனப்பூர்வமாய்ச் சொல்வானானால்,”. அவரது குடும்பம் (மனைவி மற்றும் குழந்தைகள், விடுவிக்கப்பட்டவுடன் அவருடன் செல்ல முடியாதவர்கள்) குறிப்பிடப்பட்டிருந்தாலும், “நான் என் எஜமானரை நேசிக்கிறேன்” என்ற வெளிப்பாடு முதலில் வருகிறது என்பதை கவனியுங்கள். எல்லாவற்றிற்கும் மேலாக, இந்த ஊழியக்காரரின் எஜமானரை உள்ளடக்கிய ஒரு உணர்வின் அடிப்படையில் இந்த முடிவு எடுக்கப்பட்டது.

கர்த்தராகிய இயேசு நமது உரிமையாளர், எஜமானர் மற்றும் கர்த்தர் என்ற சட்டப்பூர்வ உரிமையைப் பெற்றார். இருப்பினும், இந்த உரிமையை, நம் வாழ்க்கையை வென்ற ஒருவராக பயன்படுத்த வேண்டாம் என்று அவர் விரும்புகிறார். சுதந்திரம் நமக்கு வழங்கப்படும்போது, ​​நம்முடைய சொந்த விருப்பத்தின் பேரில், அவருக்கு ஊழியம் செய்ய, நாம் தேர்வு செய்ய வேண்டும் என்று அவர் விரும்புகிறார். துளையிட்ட காதுள்ள ஊழியக்காரர், தன் எஜமானுடன் கடமைக்காக இருக்கவில்லை, ஆனால் அன்பினால் இருந்தார். ஏனென்றால் தன் அடிமைகளை ஒடுக்கும் சாத்தானைப் போலல்லாமல், தேவன் தனக்கு ஊழியம் செய்பவர்களை நேசிக்கிறார், மற்றும் ஆழமாக மதிக்கிறார்!

ஒத்துழைத்தவர்: பிஷப் அல்வாரோ லிமா

share

Recommended Posts

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *